为深入贯彻落实全县项目会战大提速、城乡环境大提升、干部作风大提效活动动员会精神，加快推进全县干部作风大提效活动各项任务，9月30日，全县干部作风大提效活动领导小组召开部署调度会，对干部作风大提效活动具体工作进行再安排再部署，县委副书记、活动领导小组组长马文卿出席并讲话，刘雪萍、朱秋生、冷芬华、卢海明、周群峰、黎青等县领导出席会议，县委常委、县纪委书记、县监委代理主任刘伟主持。

会上，刘伟同志对四项任务清单进行了详细解读，县住建局、县营商办、古市镇相关同志分别结合工作实际作了发言。

就如何抓好全县干部作风大提效活动贯彻落实，马文卿强调：

一要提高站位，充分认识开展活动的重要意义。各乡镇、各部门单位主要负责人要切实提高政治站位，通过干部作风大提效这一活动，推动全县党员干部深入基层、深入群众、深入企业，面对面解决矛盾纠纷、民生痛点、发展难点问题；发动全县上下为修水的发展出工出力，出谋划策；推动全县上下凝聚共识、振奋精神、主动作为，确保今年各项工作迎头赶上。

二要科学谋划，突出抓好活动的各项任务。按照“六个一”要求，严格压实责任部门的责任，统筹各方面力量，牵头县领导要发挥总揽全局作用，把主要精力放在抓方向、议大事、管全局上，分管领导要落实好“一岗双责”，要将各责任部门的积极性调动起来；要根据“四项清单”，实行领导包案、包问题、包事项的清单化管理，责任化推进，各牵头部门要对工作举措的实用性、可行性把关，真正做到促进问题化解销号；要加强调度，活动领导小组和办公室实行半月调度通报机制，牵头单位每半个月要向县活动领导小组办公室报送一次工作推进情况。

三是强化保障，统筹联动确保活动成效。领导小组要充分发挥统筹调度、联系协调作用，及时跟进指导，为活动顺利开展提供有力保障；督导组要定期不定期对各单位活动开展情况进行专项督查，对活动过程中收集到的相关问题线索，要优先办理、通报曝光并从严查处；要通过制度管人管事，通过活动中暴露出的突出问题，全面检视、靶向治疗，督促相关部门健全完善制度，对工作中的好做法固定下来、坚持下去，推进作风建设常态化制度化，坚决防止“一阵风”。